ما يجب أن تضمينه في قسم مهارات سيرتك الذاتية

قسم المهارات يعطي القارئ لمحة سريعة عن الأدوات والقدرات التي تجلبها. إنه أكثر فائدة عندما تكون القائمة ذات صلة بالدور وتدعمها أمثلة في بقية سيرتك الذاتية.

ابدأ بما يمكنك شرحه أو إظهاره اليوم دورة سبق أن تلتقطها قد تنتمي إلى التعليم دون جعل الموضوع واحد من نقاط قوتك الحالية.

اختر مهارات من عملك الفعلي

مراجعة المشاريع والمسؤوليات الأخيرة. ما هي الأدوات التي استخدمتها؟ ما هي العمليات التي اتبعتها أو تحسنتها؟ أي نوع من التواصل والتحليلات أو التنسيق كان يتضمن العمل؟

مقارن هذه القائمة مع وصف الوظيفة. إضافة التداخل الذي يعكس تجربتك بدقة. لا تحتاج إلى إدراج كل الطلبات التي فتحتها.

استخدم مجموعات تساعد أحداً على مسح

إذا كانت القائمة تحتوي على أنواع مختلفة من المهارات، قم بترتيبها إلى مجموعات واضحة. بالنسبة لدور العمليات، قد تكون هذه المجموعات تقارير وأنظمة وتنسيق. بالنسبة للمطور، قد تكون لغات وأطر وأدوات.

أبق اسم المجموعة قصيراً التصنيف الطويل يجعل القائمة الصغيرة أصعب القراءة. إذا كان لديك عدد قليل فقط من المهارات ذات الصلة، قد يكون القسم القصير واحد كافيا.

استبدال التصنيفات مع السياق المفيد

النجوم، وقوائم التقدم، والنسبة المئوية عادة ما تترك القارئ تخمين ما يعنيه المقياس. اسم أداة بسيط ومثال على كيفية استخدامه يوفر المزيد من السياق.

على سبيل المثال، يمكن دعم تقارير الصفحات المعلوماتية من خلال إحصاءات حول الحفاظ على متابعة الأسهم أو توحيد التقارير الأسبوعية. شخص ما يراجع سيرته الذاتية يمكن أن يربط المهارة المذكورة بالعمل الفعلي.

استخدم قسم الخبرة لإظهار الحكم والتعاون والتواصل من خلال الأمثلة بدلاً من الاعتماد على تلك اللقبات وحدها.

إزالة الادعاءات التي تحتاج إلى الكثير من المؤهلات

إذا كنت بحاجة إلى شرح أنك بالكاد استخدمت أداة، قم بتحديد ما إذا كان ينتمي إلى قائمة المهارات الرئيسية. يمكن أن يوفر مشروع أو دورة مكتوبة بوضوح سياق أكثر دقة.

تحقق من القائمة في كل مرة تقوم فيها بتخصيص سيرتك الذاتية. أبقي القدرات الحالية ذات الصلة مرئية وإزالة التفاصيل التي تشتت عن الدور الذي تريده.